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Liderazgo para el sector
público y privado
Liderar no es ocupar un cargo. Es asumir responsabilidad, desarrollar personas y conducirlas hacia un objetivo en común.
Noble Discipline ofrece cursos, talleres y conferencias de liderazgo para empresas, instituciones públicas, fuerzas de seguridad y equipos de alto rendimiento.
Los programas desarrollan los rasgos, habilidades y competencias del auténtico liderazgo: basado en valores, responsabilidad, disciplina, inteligencia estratégica y capacidad de decisión.
Danny Leikin adapta las enseñanzas obtenidas en el ámbito militar, el Servicio Secreto israelí, la actividad diplomática y la alta dirección en el sector privado a las necesidades de organizaciones en cualquier industria.
Principales contenidos:
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Liderazgo basado en valores que conducen al a virtud.
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Responsabilidad y ejemplo personal.
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Pensamiento estratégico.
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Toma de decisiones.
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Gestión emocional.
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Comunicación asertiva y oratoria.
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Conducción de equipos.
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Manejo de conflictos.
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Disciplina y cultura organizacional.
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Adaptabilidad a los constantes cambios del mundo moderno.
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Creatividad aplicada a la resolución de problemas.
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Mentoría y formación de líderes.
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Liderazgo durante crisis.
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Motivación y propósito.
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Cohesión de equipos.
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Desarrollo de autoestima y confianza.
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Delegación y supervisión.
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Planeamiento y ejecución.
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Aprendizaje a partir de errores (ciclo de la mejora continua).
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Construcción de equipos de alto rendimiento.
Los contenidos se adaptan al nivel de los participantes, desde supervisores y mandos medios hasta gerentes, directores y responsables de organizaciones.
Danny Leikin ,Fundador de Noble Discipline.
Exmilitar del Comando de Paracaidistas de las Fuerzas de Defensa de Israel y veterano de guerra.
Exintegrante del Shin Bet, Servicio Secreto, Unidad 730, Protección de Dignatarios, con participación en la protección del entonces primer ministro Ariel Sharon.
Se desempeñó como agregado diplomático en embajadas de Israel en Europa e Hispanoamérica y ocupó puestos de alta dirección en el sector privado.
Ha trabajado como consultor y capacitador para empresas, instituciones y organismos de primer nivel internacional.
Su metodología integra experiencia operativa, pensamiento estratégico, conocimiento técnico y filosofía práctica basada en valores que conducen a la virtud.
NUESTRA METODOLOGÍA
Cada proyecto comienza con un diagnóstico de las necesidades del cliente.
A partir de ese análisis definimos:
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Objetivos de la capacitación.
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Perfil y nivel de los participantes.
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Riesgos y desafíos particulares.
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Contenido prioritario.
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Modalidad y duración.
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Ejercicios y escenarios prácticos.
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Criterios de evaluación.
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Recomendaciones posteriores a la formación.
La capacitación puede incluir clases teóricas (presenciales o en línea), ejercicios con toma de decisiones, prácticas en seco y con fuego real, simulacros y evaluaciones.
Cuando el alcance del proyecto lo requiera, también pueden desarrollarse manuales, protocolos, procedimientos, análisis de riesgos y recomendaciones para fortalecer la operación.
¿POR QUÉ NOBLE DISCIPLINE?
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Experiencia extraordinaria aplicada a las necesidades de su organización.
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Contenido actualizado.
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Programas completamente adaptables.
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Alcance nacional e internacional.
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Entrenamiento para personal operativo y niveles directivos.
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Metodología orientada a la toma de decisiones y a la acción.
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Manejo profesional y confidencial de la información.
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Capacidad para trabajar con organizaciones públicas y privadas.
Una capacitación eficaz no debe limitarse a transmitir información. Precisa mejorar conductas, fortalecer criterios, corregir áreas de oportunidad y aumentar la capacidad holística de la empresa.
Solicite una propuesta personalizada
Coméntenos cuáles son las necesidades, características y objetivos de su organización. Diseñaremos un programa de capacitación ajustado a su contexto, al personal disponible y a su operación.
Contáctenos para recibir información, temarios, modalidades, disponibilidad y una propuesta personalizada.